六能加的人才盘点针对中国企业设计，并区分管理型人员以及一般员工设计了差异化的人才盘点工具，每个工具都可以进行丰富的自定义设定，内置了数百个评估维度可以自由组合，您完全可以根据自己的需要来进行人才盘点，因此无需担心六能加的人才盘点不适合您的企业

每次人才盘点的人员范围、参与评估的人员范围、评估关系、计算权重等都是可以自定义的

评估维度等基本设定无法修改，但测评关系、人员范围、权重等都可以在测评中修改，计算结果将随即刷新

为了满足不同类型企业的需要，六能加支持对每一个被评估者单独设定评估人员，并支持分组设置权重，例如上级作为一组，平级作为一组，每一个组可以单独设置权重

六能加的测评工具实时计算结果，大部分测评只需数秒即更新结果，如果您的测评数量过多，可能需要稍长（通常不超过5分钟）的时间刷新结果

测评原始数据我们采取了业内先进的数据安全保障措施，在六能加的鉴权范围内方可查看。您可设定数据报告的查看权限，只为指定的人员开启查看，并可设定查看时间范围